• Unternehmenskultur

    Hindernis oder Schmieröl Ihrer Karavane

    Ist das Thema Unternehmenskultur für Sie etwas, das einfach über Sie hereinbricht, oder ein Führungsinstrument? Unternehmenskultur ist in der Praxis einer der am meisten unterschätzten Faktoren im Betrieb. Wenn wir reorganisieren und fusionieren, dann erscheint es uns logisch, dass man die Software aufeinander abstimmt und dass verschiedene Finanzsysteme nicht automatisch kompatibel sind. Dahinein stecken wir Energie und Geld. Aber in die Menschen? Die müssen es von selbst tun … Alle Energie stecken wir in die Struktur. Und dann, zur Stunde Null, wenn die Reorganisation vollzogen und die Fusion beschlossene Sache ist: dann merken wir, dass es für die Menschen nicht von selbst läuft. Und dass die Ergebnisse nicht unseren Erwartungen entsprechen. Und schon ist der so sorgfältig vorbereitete Business Case im Eimer … Oder läuft es bei Ihnen anders?

    Lesen Sie mehr über: